フリーステップの筆記試験で落ちる原因は？90分テストの攻略法と採用のコツ

フリーステップの採用試験を受けて、不採用の連絡が届くとショックを受けるでしょう。特に筆記試験の手応えがなかった場合、「やっぱりテストが原因だったのかもしれない」と落ち込んでしまうかもしれません。

ただ、フリーステップの筆記試験は満点を求めるものではなく、あなたが指導できるレベルを確認するための試験です。落ちた原因は筆記試験の点数だけとは限りません。

この記事では、フリーステップの筆記試験で落ちる人に多い原因と、採用されるための具体的な対策を解説します。次の応募に向けて、正しい準備を進めていきましょう。

フリーステップの筆記試験で落ちた人に多い原因

フリーステップの採用率は約30%と言われており、年間約9,000件の応募に対して採用は2,500件程度です。筆記試験だけでなく、適性検査や面接も含めた総合判断で合否が決まる傾向があります。

指導希望科目の基礎力が不足している

フリーステップの筆記試験は英語と数学の2科目で90分間です。高校入試レベルから大学入試レベルまで幅広く出題されますが、重視されるのは総得点ではなく、指導を希望する科目の得点です。

たとえば英語を教えたいのに英語の正答率が低い場合、「この人に英語を任せて大丈夫か」という疑問を持たれてしまいます。全科目まんべんなく解ける必要はありませんが、自分が教えたい科目については中学〜高校レベルの基礎をしっかり押さえておくことが求められます。

得意科目で確実に得点できれば、苦手科目の結果がそのまま不採用に直結するわけではないというのがフリーステップの筆記試験の特徴です。

適性検査への準備不足

筆記試験とは別に、約20分間の適性検査が実施されることがあります。放送を聞きながらマークシートに回答する方式で、一般的な筆記試験とは異なる形式です。

この適性検査は講師としての適性を測るもので、コミュニケーション力や責任感といった側面が評価されます。事前に形式を知らずに臨むと、放送のスピードについていけず焦ってしまうケースがあるでしょう。

面接での印象や志望理由が弱い

フリーステップの面接はオンラインで実施され、所要時間は約10分程度です。短い時間の中で「なぜ講師になりたいのか」「どの学年・科目を指導したいのか」が確認されます。

筆記試験の結果が良くても、面接で「なんとなくバイトを探していて」といった曖昧な志望理由を伝えてしまうと、採用に至らないことがあります。塾講師は生徒の成績に直結する仕事のため、意欲や責任感を重視する傾向があります。

フリーステップの面接・選考の特徴と流れ

フリーステップの選考は、筆記試験・適性検査・面接を組み合わせた総合選考です。他の塾バイトと比較すると、試験の時間が長めで選考がしっかりしている点が特徴と言えるでしょう。

選考フロー

フリーステップの採用選考は、以下のような流れで進むことが多い傾向です。

面接は全教室ではなく、面接拠点で実施されます。オンライン面接のため自宅から参加でき、私服でもOKとされていることが多いです。

筆記試験で実際に出題されること

筆記試験は英語と数学の2科目で、90分間の試験です。英語は中学英語から高校英語（センター試験・私立大学入試レベル）まで、数学は算数から高校数学（理系向けの二次試験レベルの問題を含む）まで出題されます。

原則として全問解答が求められますが、専門科目が重視されるため、総得点だけで合否が決まるわけではありません。たとえば文系の方が高校数学の理系問題を解けなくても、英語でしっかり得点していれば問題ないとされています。

フリーステップでは「教科書レベルの基本を定着させること」を目標とする生徒が多いため、講師に求められるのは難問を解く力よりも基礎を正確に教える力です。

要注意ポイント：競争率の高い教室と採用枠

フリーステップの選考で見落としがちなのが、教室ごとの採用枠の違いです。駅から近い都心部の教室は応募が集中するため、同じ実力でも不採用になりやすい傾向があります。

逆に、駅から少し離れた教室や郊外の教室では競争率が下がり、採用されやすくなるケースもあります。また、応募時期によっても採用枠の空き具合が変わるため、実力以外にタイミングや教室選びも合否に影響することを知っておきましょう。

フリーステップの筆記試験に落ちないための具体的な対策

フリーステップの採用試験は、事前準備で結果が大きく変わります。特に筆記試験は出題範囲が広いため、ポイントを絞った対策が効果的です。

指導希望科目を中心に中学〜高校基礎を復習する

筆記試験の対策で最も重要なのは、自分が教えたい科目の基礎を固めることです。英語なら中学文法・高校の基本的な読解問題、数学なら中学の方程式・関数・高校の基本的な計算問題を中心に復習しましょう。

フリーステップの生徒は教科書レベルの基礎定着を目標にしている方が多いため、講師に求められるのは「基礎をわかりやすく説明できる力」です。難問を解ける必要はなく、基礎的な問題を確実かつ正確に解けるかどうかが重視されます。

面接では「教えたい理由」を具体的に伝える

フリーステップのオンライン面接は約10分と短いため、限られた時間で意欲を伝えることが重要です。「お金が必要だから」「家から近いから」だけでなく、教えることに興味を持ったきっかけや、どんな生徒の力になりたいかを具体的に話しましょう。

また、人事受付カードに記入した内容をもとに面接が進むため、カードの記入段階から指導可能な科目・学年・シフトの希望を整理しておくことが大切です。

面接練習を「対人」で実践する

一人で回答を考えるだけでは、実際の面接で緊張してうまく話せないことがあります。頭の中では完璧に答えられても、声に出すと言葉が詰まったり、想定外の質問に対応できなかったりするものです。

家族や友人に面接官役を頼む方法もありますが、気を遣って本音のフィードバックがもらえないことも多いでしょう。もし塾講師以外にも就職・転職活動を進めているなら、転職エージェントの面接対策サービスを活用するのも一つの方法です。

転職エージェントは無料で利用でき、業界ごとの面接傾向に詳しい担当者から具体的なアドバイスをもらえます。模擬面接を通じて客観的な視点を得ることで、自分の話し方のクセや改善点に気づけるでしょう。

フリーステップに落ちた後の最善の行動

不採用の通知を受けると落ち込んでしまいますが、フリーステップの採用率は約30%です。多くの応募者が不採用になっているため、落ちたこと自体を必要以上に気にする必要はありません。

落ちた原因を客観的に分析する

まずは、選考のどの段階で手応えがなかったかを振り返りましょう。筆記試験で時間が足りなかったのか、適性検査で焦ってしまったのか、面接で志望理由をうまく伝えられなかったのか。試験直後の記憶が新しいうちに、出題された問題や聞かれた質問をメモしておくことをおすすめします。

不採用の理由は筆記試験の結果だけではないかもしれません。応募が集中する時期だった、希望教室の採用枠がちょうど埋まっていた、シフトの条件が教室の募集枠と合わなかったなど、タイミングの問題で落ちるケースも珍しくありません。

次の選考に向けて準備する

フリーステップへの再応募は、時期を空ければ可能な場合があります。別の教室であれば採用枠が空いていることもあるため、希望エリアを広げて検討してみるのも選択肢の一つです。

また、同じ個別指導塾であれば、明光義塾・ナビ個別指導・ITTO個別指導学院なども候補になるでしょう。塾によって筆記試験の形式や採用基準が異なるため、自分に合った環境が見つかる可能性があります。

一人で振り返るのが難しい場合は、面接対策の相談ができるサービスを活用するのも一つの方法です。転職エージェントは企業ごとの面接傾向や過去の質問情報を持っており、年収交渉や日程調整も代行してくれます。

ただし、エージェントにも良し悪しがあります。深掘りした相談に乗ってくれるか、書類添削が丁寧かどうかは担当者によって差があるため、2〜3社を使い比べて自分に合うところを見つけるのがおすすめです。

まずは今日できることから始めましょう。試験で出題された問題を思い出してメモする、指導希望科目の基礎問題集を1冊手に取る。小さな一歩が次の結果を変えるきっかけになります。

面接で落ちて後悔しないために

そして、落ちた方のエピソードをまとめていた中で、気づいたことがあります。

それは、

ということです。

対人相手に実際に話してみる経験を積むことは非常に重要です。

自分の頭の中で「こう話そう」とシミュレーションするのは簡単ですが、それを実際に相手に伝えることは全く別のスキルです。

特に、面接の場では緊張やプレッシャーも影響し思うような受け答えができず落ちてしまうケースが非常に多いです。

今回の記事には書ききれなかったエピソードも多々ありますが、共通して感じたのは「圧倒的に面接の練習が足りない事が原因で落ちてしまい、後悔している方が非常に多かった」ということです。

「企業研究はばっちり」「説明会にも参加しました」と、準備を万全にして臨んでも、面接の練習が足りず、自身の実力や思いを伝えることができずに不合格で終わってしまうことが多々あります。

そのため、内定を獲得するために面接の練習を実践に近い形で行うことをお勧めしますが、家族や友人に面接の練習をお願いするというのはお勧めしません。

家族や友人もこちらが満足するまで何時間も面接の練習に付き合ってくれる訳ではないでしょうし、仮に付き合ってくれたとしてもこちらが気を遣ってしまいますよね。本当はもっとやりたいのに遠慮して「もう大丈夫」と言ってしまうかもしれません。

それに、家族や友人は面接のプロではないので、適切なフィードバックを受けるのは難しいです。

やはり本気で準備をして内定を獲得したいのであれば、気兼ねなく自分が納得できるまで何度も面接の練習ができる転職のプロの方に相談した方が安心できますよね。

彼らは「転職」「就職」を成功させることを仕事にしており、あなたが面接に合格することが彼らの成果となり、それで転職エージェントの方はお金をもらっているのです。

彼らは私たちを紹介する事でお金をもらっているので、お金が欲しいから私たちを受からせたいのです。面接の練習を何回もしてでも、私たちに内定を獲得して欲しいのです。

転職エージェントを使うことで、自分の弱点をプロの視点から分析し、内定を獲得するチャンスが得られます。

しかも、転職エージェントは私たちが内定を獲得する事でお金をもらうことができるので、私たちはお金を一切払う必要がありません。

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