テイケイ株式会社の面接に落ちた方の体験談

この記事では、

テイケイの面接時のエピソード

テイケイに落ちた経験のある方からのアドバイス

テイケイで実際に働いている方の声

などのテイケイの面接の体験談や実際に落ちた方のエピソードを紹介していきます。

テイケイの会社概要

出典元：teikeigroup

テイケイ株式会社は、警備業務を中心に多様なサービスを提供する総合人材プロフェッショナル企業です。本社は東京都新宿区にあり、全国に65の拠点を展開しています。主な業務内容は、施設警備、交通誘導、貴重品輸送、身辺警護など多岐にわたり、警備業務全般をカバーしています。また、テイケイグループとして12社と連携し、幅広い事業を展開しています。同社は、警備業務を通じて「何事もない明日をつくる」という理念のもと、安全で安心な社会の実現に貢献しています。

テイケイの警備・守衛を受けた方

出典元：teikeigroup

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面接で聞かれた質問

• 職務経歴について教えてください。
• 週にどれくらい働けるか、日勤と夜勤どちらが希望か教えてください。
• 入社内容について説明され、問題ないか確認されました。
• どのくらいの期間働けますか？
• いつから勤務可能ですか？
• 髪の長さに制限がありますが、問題ありませんか？
• 短髪にしなければなりませんが、大丈夫ですか？
• 体力が求められますが、問題ありませんか？
• お客さまから腹の立つことを言われても反抗的な態度をとらない自信はありますか？
• 週にどのくらい働けますか？
• 刺青は入っていますか？
• 健康状態や精神的な問題はありませんか？

面接エピソード

口コミ①

テイケイ株式会社の面接は、非常にフラットで和やかな雰囲気で行われました。面接は支社によって担当者が異なり、支社長が不在の場合は内勤のスタッフや営業担当者が対応することもあります。基本的には履歴書や職務経歴の確認から始まり、勤務希望（週にどれくらい働けるか、日勤夜勤の選択）について聞かれることが多いです。

面接では、会社が用意した資料に基づいて仕事内容の説明があり、その内容に問題がないか確認する場面もありました。また、警備業という職種の特性上、身元確認が行われるのが特徴的です。興信所を通じて過去の勤務先に連絡が入る場合もあり、事前にその旨を説明されます。このプロセスは、警備業法に基づいて信頼性を確保するために必要な手続きです。

質疑応答がメインで、難しい質問はなく、一般的な履歴書の確認や業務内容の説明に対する反応を見られる程度でした。ただし、警備業が立ち仕事や巡回業務など体力を要する職種であることから、体力的な負担を理解しているかどうかも間接的にチェックされる印象を受けました。

口コミ②

テイケイ株式会社の面接は非常に簡潔で、難しい質問はほとんどありませんでした。基本的に履歴書の内容確認や応募理由について軽く話した後、会社の事業内容や業務内容について説明を受けました。また、入社後に4日間の新任研修があることや、支給される装備品、お祝い金の内容などの説明がありました。

面接中には「どれくらい働けるか」「夜勤は可能か」といった勤務条件に関する質問が中心で、仕事内容の詳細についても一通り説明されます。警備業という職種の特性上、法律に基づき身元確認が必要で、過去の職歴や連絡先を確認される場合があります。この点は事前に理解しておくとスムーズに進むでしょう。

また、アルバイトの場合は現場の責任者と面接する形式で、カジュアルな雰囲気で進むことが多いです。質疑応答というより、業務に関する説明がメインとなり、「だれでも入れる」と感じるほどハードルの低い面接でした。面接後、すぐに研修に進む流れが一般的で、研修は厳しめですがしっかりした内容とのことでした。

口コミ③

テイケイ株式会社の面接は、仕事内容の説明を中心に進むシンプルな内容でした。主に応募理由や勤務条件の確認が行われ、短髪や体力面での制限についての確認もありました。面接の雰囲気は和やかで、特に緊張感を持つ必要はありませんでしたが、警備業務ならではの質問が含まれていたのが特徴です。

一部の面接官による対応は個人差があるようで、ある面接では2時間もかけて「警備業は究極の接客業だ」と熱弁されたという体験談もありました。また、入社後の特典や給料体系についての説明が長かったとの声もあります。一方で、面接内容は比較的カジュアルで、しっかりとした意欲を見せれば採用される可能性が高いと感じました。

面接後には、3日間の新任研修があります。この研修は、座学と実技訓練が組み合わさった内容で、体力的にも精神的にも厳しいとされています。特に、規則違反（頭髪や服装など）がある場合は研修開始時に指摘され、出直しを求められることがあるそうです。研修内容はしっかりしていますが、現場で役立つかどうかは疑問を持つ人もいました。

口コミ④

テイケイ株式会社の面接は、非常にシンプルで特別な対策を必要としない印象を受けました。主に応募者の健康状態や勤務可能な日数、刺青の有無といった基本的な確認が中心でした。各支社の支社長や内勤のスタッフが担当することが多く、面接官の人柄も比較的フレンドリーで話しやすい方が多いようです。

面接では、仕事内容の説明や、4日間の新任研修について詳しく案内されました。この研修では座学と実技訓練が行われ、基本的な警備業務の知識やスキルを習得する機会が与えられます。ただし、研修中に体育会系の気質や厳しめの指導が見られることがあり、これが合うかどうかは人それぞれのようです。また、過去に警備会社での経験がある場合、その仕事内容や2重在籍の有無について質問されることがありました。

警備業ならではの質問として、「車が必要な現場もありますが対応できますか？」というものもありました。これは、現場への交通手段が限られているケースを想定した確認です。刺青の有無や健康状態なども業務に直結する要素として確認されますが、基本的には素直に受け答えをするだけで問題なく進む印象です。

落ちた方からのアドバイスや後悔している事

口コミ①

テイケイ株式会社の面接では、警備業の特性に合わせた基本的な準備が重要です。履歴書や職務経歴書には、正確な情報を記載してください。興信所を通じて前職確認が行われるため、虚偽の記載がないように注意が必要です。また、過去の転職理由や勤務状況について具体的に説明できるよう準備しておくと良いでしょう。

警備業は信頼が第一の仕事です。面接官は人柄や誠実さを重視しているため、素直で明るく受け答えする姿勢が求められます。特に、積極的に勤務したいという意欲をアピールすると好印象を与えられます。また、警備業の仕事は立ち仕事や巡回業務など体力を要するため、その点を理解し、仕事への意欲を伝えることがポイントです。

面接の内容としては、志望動機や長所・短所についての質問もよくあるため、あらかじめ整理しておくことをおすすめします。また、服装はスーツを着用し、清潔感を大切にしてください。

最後に、面接では質問を通じて信頼性や働く意欲が確認されるだけでなく、仕事内容や入社後の流れについて説明される場合も多いです。自分に合った働き方ができるかを確認する機会にもなるため、不明点や疑問点があれば積極的に質問してみてください。テイケイ株式会社はフラットで話しやすい雰囲気の面接なので、リラックスして臨んでください！

口コミ②

テイケイ株式会社の面接では、特別な準備や対策は必要ありません。履歴書の記載内容を正確に記入し、面接で明るく誠実に受け答えをすれば問題なく通過できるでしょう。人手不足の現場が多いため、採用される可能性は非常に高いと感じました。

ただし、警備業務では法律に基づき身元確認が行われるため、事前に過去の職歴や連絡先を正確に整理しておくことをおすすめします。また、勤務条件については面接中に詳しく聞かれるため、希望する働き方（週の勤務日数や日勤・夜勤の希望）をあらかじめ考えておくと良いでしょう。

研修は4日間あり、座学や実技などが含まれるため、しっかりと準備して臨むことが求められます。研修中に体力的な厳しさや基本的な業務知識が試される場面があるため、警備業が初めての方は体力面を考慮した準備をすると安心です。

最後に、面接自体は非常にカジュアルな雰囲気で進むことが多いですが、警備業務の性質上、真面目さや責任感が評価される傾向があります。素直で誠実な姿勢を見せることが大切です。特に難しいことを考える必要はありませんので、リラックスして臨んでください。担当者の方も親切で、採用後のフォローがしっかりしている点も魅力です。

口コミ③

テイケイ株式会社の面接では、特別な対策は必要ありませんが、最低限のマナーと礼儀を守ることが重要です。面接中には、短髪や体力面に関する質問がよく出るため、自分の意思をはっきり伝えられるよう準備しておきましょう。また、警備業務において身だしなみは非常に重視されるため、髪型や服装などの規定を事前に確認しておくと安心です。

さらに、勤務条件や給与面の説明が詳しく行われるため、疑問点があればその場で質問することをおすすめします。警備業務は長時間の立ち仕事や巡回など、体力を要する業務が多いため、自分に合った働き方ができるか確認することも大切です。

入社後には3日間の研修があり、厳しい内容になる場合もあります。特に、規則違反がある場合は研修中でも出直しを求められることがあるため、身だしなみや服装に関する規定を守るよう注意してください。また、研修では体力的な負担が大きい場合もあるため、事前に体力をつけておくと良いでしょう。

全体的に、テイケイ株式会社の面接は難易度が高いわけではありません。意欲をしっかり見せることができれば採用の可能性は高いと感じました。リラックスして臨み、自分の考えを素直に伝えれば問題ないと思います。研修や業務内容が厳しくても挑戦する意欲がある方にはおすすめの環境です。

口コミ④

テイケイ株式会社の面接では、特別なスキルや資格は求められません。そのため、面接前に必要なのは基本的な自己分析と、自分がどのくらいの頻度で働けるのかを明確にしておくことです。また、健康状態や刺青の有無といった警備業における重要なポイントを正直に伝えることが大切です。

面接時にはリラックスした姿勢で臨むのがポイントです。緊張する必要はなく、フレンドリーな面接官が多いため、素直に自分の意欲やスケジュールを伝えれば良いでしょう。また、警備業は体育会系の側面が強く、現場での対応力が求められることもあるため、その点を念頭に置いておくと面接後のイメージがしやすいです。

新任研修は座学と実技で構成されており、体育会系の雰囲気が強い場合もあるため、これが苦手な方は警備業の適性について事前に検討しておくと良いでしょう。若い方が長期間勤務するのにはあまり向かないという意見もあるため、長期的なキャリア形成についても計画を立てておくと安心です。

また、面接では疑問に思った点を積極的に質問する姿勢が評価されることがあります。特に、仕事内容や勤務条件について確認しておくことで、入社後のミスマッチを防ぐことができます。全体的にハードルの高い面接ではないため、リラックスして臨み、自分の意欲をしっかり伝えてください。

テイケイの法人営業を受けた方

出典元：teikeigroup

面接で聞かれた質問

• 大きな声を出すことに抵抗はありませんか？
• 普段から身だしなみで特に気をつけていることは何ですか？
• 定められた勤務体系に従うことができますか？

面接エピソード

テイケイ株式会社の面接は、終始和やかな雰囲気で進みました。面接は支店長が担当することが多く、丁寧に対応していただけたという印象です。内容としては、応募者の健康状態や勤務に関する基本的な確認が中心でした。また、警備業務の特性上、勤務体系への適応性や身だしなみ、大きな声を出すことへの抵抗感について確認される場面がありました。

面接では、主に会社の概要や仕事内容について説明があり、その後、勤務体系や仕事内容についての質問が続きます。例えば、「定められたシフトで働けるか」や「健康状態に問題がないか」など、基本的な内容が中心でした。面接自体はリラックスした雰囲気で、特に難しい質問はなく、人柄や態度を重視しているように感じました。

特別なスキルや資格は求められず、入社後の指導や研修を通じて必要な能力を習得することができるため、未経験者でも安心して応募できる環境だと感じました。警備業務に興味があり、基本的なコミュニケーション能力と健康状態に問題がなければ、採用される可能性が高い印象です。

落ちた方からのアドバイスや後悔している事

テイケイ株式会社の面接を受ける際には、履歴書を丁寧に準備し、健康状態や働く意欲をアピールすることが大切です。特に警備業務では、健康であることが重視されるため、自分の体力や元気さを具体的に伝えると良いでしょう。また、普段から身だしなみに気をつけている点や、大きな声での指示出しに対応できる姿勢を示すことも評価につながります。

面接の内容自体は難しいものではなく、主に勤務条件の確認や会社の方針の説明が中心です。そのため、事前に勤務可能な日数や時間帯を明確にしておくとスムーズに答えられます。また、警備業務においては見た目の清潔感や言葉遣いも求められるため、面接時にはスーツを着用し、礼儀正しい態度で臨むことをおすすめします。

特に、未経験でも入社後に丁寧な指導や研修を受けながらスキルを磨くことができるため、初めて警備業務に挑戦する方でも安心して応募できる会社です。面接ではリラックスして、自分の素直な気持ちや意欲をしっかり伝えることが重要です。働く意欲と健康状態をしっかりアピールすれば、採用につながる可能性が高いと感じました。