【誰でも受かる】株式会社夢真に落ちた方に面接の体験談を紹介！

この記事では、

株式会社夢真の面接時のエピソード

株式会社夢真に落ちた経験のある方からのアドバイス

株式会社夢真で実際に働いている方の声

などの株式会社夢真の面接の体験談や実際に落ちた方のエピソードを紹介していきます。

株式会社夢真の施工管理を受けた方

出典元：yumeshin

面接で聞かれた質問

• 自己紹介をしてください
• 学校生活で頑張ったことは？
• 健康状態について
• 運転免許の有無
• ヘルメットや作業着への抵抗はないか
• 建設業界を目指した理由
• 転職理由
• 前職での経験
• 志望動機
• いつから入社できるか？
• 施工管理についてどう思いますか？
• 当社についてどう思いますか？
• 転職理由
• 応募した他の会社について
• 施工管理を志望する理由は？
• どのような業務をやりたいか（建築・土木・電気設備など）
• 夜勤は大丈夫か
• 建設業に携わりたいか
• なぜ働きたいか
• どんな仕事だと思っていますか？
• どうして弊社で働きたいと思いましたか
• この仕事はどのような内容だと考えていますか
• 学生時代に一番力を入れたことは何ですか
• どうして建設業界を選ばれたのですか
• 派遣先がない場合、自宅待機になる可能性がありますが、その点についてどう思いますか
• 転勤が発生する場合もありますが、ご対応いただけますか
• 志望動機について教えてください
• 学生時代に力を入れたことは何ですか
• リーダー経験はありますか

面接エピソード

口コミ①

面接では会社の説明もあり、質問も受け付けてくれます。さらに面接前に簡単な問題と性格検査がありましたが、内容はシンプルで、特別な準備は必要ないように感じました。

面接中は、リラックスできる雰囲気を作ってくれたため、緊張しやすい方も自然体で臨むことができます。質問内容も人柄や考え方を知るためのものが多く、技術的な内容はあまり問われませんでした。

面接の進行が早いことも特徴で、書類審査や面接までの流れが非常にスムーズでした。応募者に合わせて説明会内容の確認や逆質問もできるため、疑問点をしっかりと解消できます。

また、会社の雰囲気はリラックスしており、書類に頼るよりも直接会って話すことで人となりを重視している印象を受けました。そのため、転職理由や希望条件についてはしっかりと話せるよう準備しておくと良いでしょう。

口コミ②

面接は基本的にスムーズに進み、説明と質問が同時に行われる形でした。建設業界に関わる仕事について説明があり、「自分の関わった建物が地図に残る」というフレーズがとても印象的でした。また、入社後は本社勤務ではなく、派遣先での業務がメインで、少し特殊な形態だと感じました。

面接場所や形式については柔軟で、オープンなスペースで社員が見える状況で行われたり、オンライン面接も実施されるため、リラックスして臨める工夫がされています。面接官もフランクで話しやすく、1対1で対話を重ねる形式が多いため、本来の自分を出しやすい雰囲気です。面接全体としては堅苦しくなく、雑談も交えながら行われることが多く、話しやすさを感じました。

口コミ③

面接はオンラインや対面で行われ、内容は比較的フランクでリラックスした雰囲気でした。東北支店での面接では、深く会社を調べていなくても問題ないような、一般的な質問が多く、受験者に負担がかかるような筆記試験などもありません。基本的に「どのような業務をやりたいか」「夜勤が可能か」など、業務内容に関連する質問が中心で、建設業界に興味があれば問題なく進められる内容です。

対面の面接では、広いラウンジで周りに働いている人がいる状況で行われるため、かえって緊張が少ない環境で受けられます。また、面接は2回に分かれて行われ、役職を持つ面接官からの話が長く感じられることもあるものの、話しやすい雰囲気を作ってくれるため、自然体でのぞむことができます。

口コミ④

夢真での面接は、面談のようなリラックスした雰囲気で進みました。全体的に難しい質問はなく、話しやすい空気感を作ってくれる面接官が多い印象です。例えば、業界や会社の説明をしっかりとしてくれるので、自然な流れで質問ができるのも特徴的でした。

時間はおおよそ40分程度で、事前に提出したアンケートを基に会話が進みます。中盤には会社の説明がメインとなり、施工管理の仕事内容や業界内での会社の立ち位置についても詳しく説明してくれます。また、質疑応答の時間では、入社後の給与や休日についての具体的な質問ができるのも安心材料の一つです。

過去の体験談によると、面接の際には適性テストが行われ、その後対面での面談が進められる流れでした。ただし、コロナ禍を経て現在の面接形式が変更されている可能性もあるため、最新の情報を確認することをおすすめします。適性テストや面談会場では、働いている方々や他の面接者も見受けられるため、緊張感は和らぎやすいです。

質問内容は比較的簡単なものが多く、志望動機や業界選択の理由、学生時代に力を入れたことなど、一般的なものが中心です。よほどの問題がなければ内定がもらえる可能性が高いですが、入社時期が調整される場合もあるとのことです。

口コミ⑤

夢真の面接は、基本的にリラックスした雰囲気で行われます。多くの場合、面接は面談のような形で進み、質疑応答や会社の説明が中心です。新卒の方の場合は、説明会を経て簡単な質問と適性検査が行われ、その後の面談に移ります。中途採用では、適性検査のほかに、漢字や算数の基礎的なテストが実施されることもあります。

面接官は明るく気さくな方が多く、話しやすい雰囲気を作ってくれます。面接の半分以上が会社の説明に費やされることがあり、施工管理の仕事内容や入社後の研修制度、給与体系について詳しく話してくれるため、こちらからの質問もしやすい環境です。オフィスも広々としていて、面接中もリラックスできる空間でした。

文系の方や未経験の方でも安心して臨めるよう、入社後の研修制度がしっかりと整備されています。ただし、文系出身の場合は研修期間が長くなる可能性があるため、その点は事前に確認しておくと良いでしょう。

全体的に難易度は高くなく、志望動機や学生時代の経験、リーダーシップ経験など、一般的な質問が中心でした。ただし、しっかりと自己分析を行い、自分の考えを整理しておくことで、より良い印象を与えることができると思います。

落ちた方からのアドバイスや後悔している事

口コミ①

面接に臨む際には、大学生活で頑張ったこと（ガクチカ）や志望動機、転職理由については事前にしっかり考えておくと安心です。また、建設業界に関心がある理由や働く意欲を具体的に話せるようにしておくと評価されやすいでしょう。

スーツを持っていない場合は私服でも対応可能ですが、オフィスは丸の内にあり、格式あるビルのため、最低限の身だしなみには気を配った方が良いです。また、夢真は正社員採用ですが、派遣社員としての仕事に近いため、その点も理解しておくと安心です。

特に未経験から挑戦したい方には向いており、人柄やコミュニケーション力を重視しているので、自然体で臨むことが合格への近道です。

口コミ②

面接を受ける際には、施工管理についての知識や志望理由など、自分の関心を整理しておくと良いでしょう。質問は多くなく、どちらかといえば会社の説明が多い印象ですが、その中でアピールできるポイントを意識しておくと、自然に自己アピールができます。また、オンライン面接では表情や声のトーンを意識すると、印象が良くなります。

面接は和やかな雰囲気で、面接官も親身でフランクなので、緊張せずに臨むことが大切です。質問されるよりも雑談をベースに進むことが多いので、積極的に自分の意見や意欲を伝えるのがポイントです。また、正社員として採用されますが派遣先での勤務になるため、その点も理解した上で面接に臨むと良いでしょう。

口コミ③

面接では、服装や身だしなみに気を配り、時間を守ることが大切です。また、どの業務に興味があるか、建設業界への関心や働きたい理由などを明確にしておくとスムーズに受け答えができるでしょう。面接官はフレンドリーで、時には雑談も交えたフランクな対応をしてくれるため、リラックスしながら意欲を伝えると良い印象を与えられます。

面接では、特に難しい質問はされませんが、建設業務に興味がある姿勢や、働く意欲を示せば合格しやすい傾向にあります。オンライン面接の場合は声のトーンや表情に気をつけて明るい印象を心がけましょう。

口コミ④

面接の準備において、まず大切なのは身だしなみです。服装や髪色など、社会人としてのマナーを守ることで第一印象を良くすることができます。リラックスした雰囲気の中でも、最低限の清潔感を忘れずに整えましょう。

また、会社のホームページや資料をしっかりと確認しておき、志望動機や会社についての理解を深めることが大事です。業界の特性や夢真の立ち位置を把握しておけば、質疑応答の際にも自信を持って質問ができるでしょう。たとえば、給与や休日、業務内容について具体的な質問をすることは、あなたの働く意欲を伝えるチャンスにもなります。

さらに、面接では「働く意欲」や「得たい経験」を素直に伝えることが重要です。「肉体労働もある程度できます」といった柔軟な姿勢を見せると、採用されやすい傾向があります。ただし、入社後のキャリアを意識することも大切です。離職率が高いことを念頭に置き、スキルを身に着けて次のステップに進むことを視野に入れると良いでしょう。

最後に、リラックスして臨むことを心がけてください。夢真の面接はフレンドリーな雰囲気で進むため、緊張せずに自分らしく話すことがポイントです。採用基準は比較的低いようですが、受けた後の自分のキャリアプランを考えた上で行動していくことが重要です。

口コミ⑤

まず、夢真での面接はリラックスした雰囲気で進むとはいえ、最低限の準備は必要です。志望動機や学生時代の経験など、よく聞かれる質問への答えをしっかりと考えておくことで、自信を持って答えられるようになります。また、夢真の公式サイトや求人情報をよく調べて、会社の方針や仕事内容を理解しておくことが大切です。

特に、施工管理の業務内容や研修制度についての理解を深めておくと、質疑応答の際に具体的な質問をすることができ、面接官へのアピールにもつながります。研修が充実している分、未経験でも受け入れられる環境が整っていますが、自分が何を目指しているのかを明確にしておくと、より有意義な時間を過ごせるでしょう。

また、服装や身だしなみを整えることも忘れないでください。清潔感のある服装で臨むことで、面接官に良い印象を与えることができます。面接中は自然体で話すことを心がけ、過度に緊張しないようにしましょう。面接官も親しみやすい方が多いので、肩の力を抜いて自分の考えを伝えることがポイントです。

最後に、面接に通ることがゴールではなく、その後のキャリアをどう築いていくかを考えることが重要です。夢真は無期雇用派遣という形態の会社であり、離職率が高い傾向にあります。そのため、ここで得られる経験やスキルを次のキャリアにどう活かすかを考えながら働くことが大切です。焦らず、じっくりと自分の未来を見据えて行動してください。

株式会社夢真のCADオペレータ(建築・製図)を受けた方

出典元：yumeshin

面接で聞かれた質問

• 前職の退職理由
• 長所と短所について
• 転職のきっかけ
• 志望動機
• 他社の選考状況

面接エピソード

面接前に簡単なテストがあり、内容は計算や漢字といった基本的な問題で、難易度は高くありません。面接はカジュアルな雰囲気で行われ、リラックスして臨むことができました。質問内容も、前職での経験や転職の理由など、ごく一般的なもので、特別な準備がなくても自然に答えられるものばかりでした。

面接の場所はおしゃれなオフィスのカフェテリアで、開放感があり、落ち着いて面接ができる環境でした。担当者の方も親切で、特に堅苦しい面接というより、面談に近い形で話が進むため、リラックスして臨めるのが特徴です。会社の説明や業界についての話も聞けるので、自然に企業について理解を深められる機会にもなります。

落ちた方からのアドバイスや後悔している事

面接ではリラックスして、ありのままの自分を見せることが大切です。質問も基本的な内容が多く、履歴書に書かれた内容に沿ったやり取りが中心となるため、緊張せずに臨みましょう。さらに、面接官の方が親切で、雑談も交えながら進むため、自分らしく話すことがポイントです。

建設業界への興味や働く意欲を示せば、難しい質問はされないため、特別な準備がなくても合格しやすいです。入社後の希望やキャリアについても、自分の意思を明確に持ち、入社時にしっかり伝えておくと、納得のいくキャリアが築けるでしょう。

株式会社夢真の一般事務を受けた方

出典元：yumeshin

面接で聞かれた質問

• 今までのお仕事内容を教えてください
• 仕事探しの軸は何ですか？
• 高校時代に頑張ったこと
• 退職理由
• 建設業界を選んだ理由

面接エピソード

面接はフランクな雰囲気で進み、リラックスしながら話ができました。雑談に近い面談形式で行われ、過去の学歴や職歴を軽く話す機会がありました。面接はオープンスペースで行われたため、気軽に話しやすい雰囲気でした。業務内容や会社の雰囲気についても説明があり、就業後のイメージがつきやすかったです。

他の候補者の体験では、図形の問題を解くよう求められることがあり、空間把握の能力を見ているようでした。また、面接中に名前を間違えて呼ばれるなど、あまり良い印象を持たない場面もあったようです。この点については応募者の中で不快に感じる人もいるため、気になる方は注意が必要です。

落ちた方からのアドバイスや後悔している事

面接では緊張せず、リラックスして臨むことが重要です。面接官の方が雑談を交えながら質問をしてくれるため、肩の力を抜いて普段の自分で会話することで良い印象を与えられると思います。また、平日の18時に面接を行うことが多く、翌日には結果が出ることが多いため、スケジュールも立てやすいです。

一方で、業界に興味がない場合や違和感を感じた場合は、無理に応募する必要はありません。面接の進行や態度に不満を持った場合、他の選択肢を考えるのも一つの方法です。転職の際は自分に合った職場かどうかを大切にして、慎重に判断してください。

株式会社夢真で働く魅力

出典元：yumeshin

年収

夢真では、年収は勤続年数や定期的な評価面談によって決まります。評価面談では上司からのフィードバックを受け、半年ごとに目標設定や振り返りを行います。頑張りが評価されると昇給や役職を得ることができるため、モチベーションを高く持って働けます。

また、基本給に加えて時間外手当、資格手当、住宅手当、通勤手当などが支給されます。特に資格手当は給与アップに直接つながるため、スキルアップへの意欲が高まります。最近、評価制度が大きく見直され、何が評価されているかがよりわかりやすくなりました。この見える化によって、自分の成長や努力が明確に評価されるため、やる気を保ちやすいです。

評価は、派遣先での勤怠や出勤カードの提出、指定労働日の出欠によって行われ、昇給や賞与の査定に反映されます。賞与は入社から1年経つと支給され、私の場合は夏と冬を合わせて基本給の2.3倍ほどでした。また、勤続年数が増えると現場管理手当の単価も上がり、より収入が増える仕組みです。

ただし、基本給が少ないため、派遣先が決まっていないと生活が厳しくなる点は注意が必要です。それでも、評価制度や手当制度が充実しているため、やりがいを持って働ける職場と感じています。

やりがい

働きながら資格を取ってスキルアップしたいと考えたとき、最初は仕事が忙しくて申し込みや勉強方法も分からず、どうしたら良いか迷っていました。しかし、担当の方からおすすめの資格や勉強方法を教えてもらい、申し込みの手続きも訪問や電話でサポートしてもらったおかげで、無事に資格を取得できました。

建物が形になっていくのを日々感じることができ、やりがいと達成感があります。仕事は忙しいものの、幅広い業務を任せてもらえるので、知らなかった知識が増え、一年でも大きく成長できると感じています。

派遣先での仕事内容は、責任の重い仕事を任されることは少ないですが、専門知識を増やしていく楽しさや、仕事に対するやりがいを強く感じます。また、人と話すのが好きで、派遣先の上司との相性が良ければ、さらに充実感を持って働ける職場だと思います。

福利厚生

働きながらスキルアップを目指すことは、大変魅力的だと感じています。私は仕事が忙しく、資格の申し込みや勉強方法が分からず困っていましたが、担当の方からおすすめ資格や勉強法を教えてもらい、訪問や電話でサポートを受けたおかげで無事に資格を取得することができました。

夢真では、厚生年金や健康保険、労災保険、雇用保険などの加入がしっかりしており、退職金として確定拠出年金もあります。さらに、プロジェクト先によっては住宅補助が出るのも大きな魅力です。

入社後は、現場の知識だけでなくビジネスマナーから丁寧に研修してもらえました。特に中途入社の場合、専門知識のみの研修だけという会社も多い中で、手厚い研修にとても助かりました。さらに、2種類の資格が研修中に取得でき、資格取得に向けた学習支援も充実しています。受験費補助やe-Learningがあり、自分のタイミングで資格を目指せます。また、月々の給与には資格手当も反映されるため、モチベーションも上がります。

年間休日も120日と多く、休日には趣味の時間も楽しめます。スキルアップを目指しながら働きたい方にとって、夢真はとても働きやすい環境だと思います。