この記事では
株式会社いーふらんの面接時のエピソード
株式会社いーふらんに落ちた経験のある方からのアドバイス
株式会社いーふらんで実際に働いている方の声
などの株式会社いーふらんの面接の体験談や実際に落ちた方のエピソードを紹介していきます。
株式会社いーふらんの会社概要
出典元:e-fran
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株式会社いーふらんは、買取専門店「おたからや」、ヘルスケア事業「健康の森」、およびフランチャイズ事業を運営する企業です。
株式会社いーふらんの個人営業(新卒)を受けた方
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募集形式
- 新卒採用
面接形式
- 対面
となります。
面接で聞かれた質問
- 自己PRをしてください。
- 将来買いたいものや欲しいものはありますか?
- 1年後のなりたい姿を教えてください。
- 営業職にとって1番大切なことを教えてください。
などが挙げられます。
面接エピソード
面接では人柄を見られているようでした。稼ぎたいことや成長したいことなどをいえば基本的に好印象のはずです。
面接の際「友達と疎遠になっちゃうかもだけど大丈夫ですか?」と言われたことが印象的です。つまり、それだけ給与が高く周りと差が出ることを伝えてくれたということです。
面接は他の企業内容とほぼ一緒でした。あまり深堀はされませんでした。とにかくお金を稼ぎたいと言えば受かると思いました。
落ちた方からのアドバイスや後悔している事
自分の時は人事部長1人に対して就活生4〜5人の集団面接でした。雰囲気はわりと張り詰めた空気感で、緊張感がありました。営業職なので体育会系の会社です。受け答えはハキハキ喋ること。話すことをまとめておくこと。意欲があるように話すとうまく行くかもしれないです。
株式会社いーふらんの個人営業主任クラスを受けた方
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募集形式
- 新卒採用
面接形式
- 対面
となります。
面接で聞かれた質問
- この会社に入ってからしたいことは何ですか?
- あなたの目標を教えてください。
などが挙げられます。
面接エピソード
いたって普通の面接でした。稼ぐことへの熱意を伝えることができれば問題ないと思います。
落ちた方からのアドバイスや後悔している事
特にありません。
株式会社いーふらんの個人営業(中途)を受けた方
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募集形式
- 中途採用
面接形式
- 対面
となります。
面接で聞かれた質問
- どのぐらい稼ぎたいですか?
- 挫けた時にあなたならどうしますか?
- うちの会社を説明する時にどうやって説明しますか?
- 営業経験はありますか?
などが挙げられます。
面接エピソード
ホームページには「高収入で残業なし」という謳い文句は正直胡散臭いと思っていました。応募後の電話連絡などはとても丁寧で、こちらの都合なども聞いてもらえました。一次面接では淡々と質問され、正しい返答なのかどうか不安で落ちたと感じました。
自分が受けた面接では結構圧迫感がありました。面接部屋が10ブースくらいあってどこも話し声と人の気配がたくさんあったので、たくさんの人材を常に募集しているのがよく分かりました。また、面接官は結構上から目線で冗談を言ったりする事は一切ありませんでした。
落ちた方からのアドバイスや後悔している事
中途ということもあり、人柄重視というより経験重視で見られます。営業未経験歓迎とあっても経験が無いと面接が10分で打ち切られることもあるようです。入社前なのにうちの会社をどうやって信用させるかなどの不思議な質問をされるのでそう思っておくべきです。
株式会社いーふらんの営業マネージャー・管理職を受けた方
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募集形式
- 中途採用
面接形式
- 対面
となります。
面接で聞かれた質問
- あなたの夢を教えてください。
- 営業とは、をあなたの言葉で教えてください。
- 自己PRをしてください。
- 志望動機を教えてください。
- 将来のビジョンを教えてください。
- 今まで後悔したことはありますか?
- 営業で大事なことは何ですか?
などが挙げられます。
面接エピソード
集団面接でした。私の場合は面接官1人に対して学生4人という異質な形式でした。面接では深掘りされることはなく、一般的な質問をされました。
落ちた方からのアドバイスや後悔している事
集団面接のアドバイスにはなりますが、深堀りが一切無かったので、本当にこの人話聞いてんのかな?と不安になります。ただ面接官の方はしっかりと聞いていたので、落ち着いて伝えたい事を話す様にしてください。
株式会社いーふらんの一般事務(新卒)を受けた方
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募集形式
- 新卒採用
面接形式
- 対面
となります。
面接で聞かれた質問
-
営業において一番大切な事は何だと思いますか?
-
この会社に入社してあなたが貢献できることを教えてください。
- 事務職として大切な事は何だと思いますか?
などが挙げられます。
面接エピソード
面接官の方は顔色を一切変えずに、質問が終わったら淡々と次の人に質問していました。ひたすらその繰り返しでした。最後は面接官の話を聞いて終わりでした。
面接結果はその日の夕方に電話で聞かされました。まさか当日に合否がでるなんて思ってもみませんでした。
落ちた方からのアドバイスや後悔している事
自分の時は複数名での面接でした。同じ質問を全員が順番に答えていく方式でした。少し固い雰囲気での集団面接でしたが、緊張せず話せば大丈夫だと思います。事務職希望者はタイピングのテストがありました。
株式会社いーふらんの一般事務(中途)を受けた方
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募集形式
- 中途採用
面接形式
- 対面
となります。
面接で聞かれた質問
- 特になし
などが挙げられます。
面接エピソード
私はエージェントを利用していたので、質問内容と合否の結果がその日に出る事を事前に把握していました。面接官は顔色を一切変えずに、質問が終わったらすぐ次の人に同じ質問をします。その繰り返しで終わりました。最後は面接官の話を聞いて終わりでした。面接結果はその日の夕方に電話できました。まさか当日に受けてその日に合否が出ることに驚きました。
落ちた方からのアドバイスや後悔している事
今現在はどのようなやり方で面接が行われているかわかりませんが、今年採用の時よりも厳しくはなっていると思います。辞める人が多すぎるため慎重に行なっていると思います。
事務職は対面面接で1度でしたので内定までのスピードが早かったです。明るく元気に話すと合格します。優秀な方でも暗い印象の方は落とすと思うので、明るくハキハキと話をすることが大切だと思いました。
株式会社いーふらんの法人営業を受けた方
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募集形式
- 中途採用
面接形式
- 対面
となります。
面接で聞かれた質問
-
営業において一番大切な事は何だと思いますか?
-
この会社に入社してあなたが貢献できることを教えてください。
- 事務職として大切な事は何だと思いますか?
などが挙げられます。
面接エピソード
応募した後に面接日程をどうするか迷っていたところ、電話で「人事部長が面談するのでぜひきてください」と言われてびっくりしました。その後「特別に役員が対応するので面接来てください」と言われました。
面接官は取締役の方でした。月に150万〜200万稼げるなどの話をした後に会社の概要なども説明されて終了しました。
面接の最後に「内定日から1ヶ月以内に必ず入社」と言われ、在職中だったので、こちらが渋ると、取締役からは、どんな優秀な人に対してもそこは絶対に譲れないと言われました。その場で1ヶ月以内の入社が可能かどうかを回答してくれと言われ、とりあえず可能と回答しました。
落ちた方からのアドバイスや後悔している事
もし内定から1ヶ月以内に入社できなそうであれば、落ちると思います。通常だと、退職届から引継ぎや有給の消化等あり、そんなに急に入社するのは無理だと思うので、そこのとこをよく考えてから臨んだ方がいいと思います。
取締役はゴリゴリの営業マンなので、一般的な面接官とは違います。かなり高圧的で、丁寧に対応するという意識がないので、取締役が対応することになった場合は負けないように気をつけましょう。
株式会社いーふらんの魅力
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株式会社いーふらんの魅力をご紹介します。
年収・福利厚生
出典元:エンゲージ
出典元:e-fran
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「お給料は非常に良いです。やる気があれば昇給が早いです。稼げている部署は平均年収900万以上もらっています。一般社員でも高級車に乗ったり高級腕時計をつけている人がゴロゴロいます。」
「インセンティブ制度があることによって、日々のモチベーションがわいてくるため、とにかく上を目指しながら稼げる環境はとても良いです。年功序列ではなく、完全実力主義のため自分なりに考えて努力していくことは必ず必要です。」
「給与面が圧倒的に高水準です。学生時代では考えられなかった給与が自分の頑張り次第で評価され手に入るので、身につけるものなどや生活水準が必然的に上がります。」
「自分が努力した分だけ数字になりインセンティブとして反映されるので1日の仕事に熱量が入ります。月単位で努力をしていれば年収1000万円も可能で家族を養っていく身としてはとても助けられています。」
「欲しいものが何でも買えます。自分は高級時計を23歳の時に一括で買って24歳の時には800万くらいの車を一括で買えました。この年齢では普通考えられないと思いますし、いーふらん社でないと無理だったと思います。予算達成したとき、また毎日数字が変わるので他の店舗や近辺の店舗に負けないように切磋琢磨できます。」
「給与面が充実しているため、頑張って数字を出した分が返ってきます。遠方へ赴任の機会があるのが面白いです。遠方赴任は手当も充実しており社宅に住めるので安心です。その土地のグルメを楽しんだり小旅行気分も味わえるのが楽しいです。またこの仕事をしていなければ目にすることがなかったような品物を扱うことができたり、様々なお客様との会話などコミュニケーションを通じて日々学びが多いことです。」
「自分の頑張りがグループの数字に反映されるのでわかりやすいです。普通の会社で直接的に貢献するのは難しいと思うので目に見える数字で貢献できるのはやりがいです。また普段目にすることのないお品物に触れられることもやりがいのひとつです。」
「営業という仕事は他の業界でもありますが、買取自体はあまり経験しないので中途で入ってきても同じスタートラインです。とにかく頑張ってお金を稼ぎたい人には向いていると思います。上司にも相談しやすいので孤独感を抱くことはないです。」
ワークライフバランス
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「女性ですがネイルが自由な点が気に入っています。ネイルは女性にとって毎日のモチベーションにも繋がるしお客様からも褒めていただけることが多いので、制限されていないのはとても良いと感じます。」
「買取したブランド品を社割で購入できるのでブランド好きには嬉しいと思います。自分はまだ利用したことがありませんがこの会社ならではの福利厚生で面白いと思います。完全なる残業ゼロではありませんが、残業がある日は少ないです。」
「休みはしっかり取れます。シフト制のため、自分の好きなときに休めます。」
「完全週休二日制なのがありがたいです。残業もないので大体定時に上がれます。有給取得は100%、自分の取りたいときにとれるため、予定があわせやすくストレスフリーで生活できます。」
「女性スタッフでも働きやすいと思います。実際に女性スタッフ、女性店長もたくさんおり、一番店店長も女性であることが証明だと思う。BtoBではなくBtoC営業なので女性スタッフがいいというお客様もいます。」
教育体制・スキルアップ
出典元:e-fran
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「人間関係は、スタッフさん皆さんがフランクで先輩方もフラットで働きやすいかと思います。」
「部活、バスツアー、クルージングなどなかなかできない経験を無料・低価格で体験でき、上司とも話せる環境にあります。個性的な人が多く色々刺激をもらえます。」
「社員同士は仲が良く、とても人当たりのいい人が多い。社員でも給料がいいので、いい家に住めたり、100万以上の高級時計を買っている社員が半分くらいいる。」
「営業職という仕事である以上、指導されたりする機会はあります。ですがただ感情をぶつけるのではなく言葉を選び思いやりを持って指導していただける方が多いので学びになります。」
「ベンチャー企業ならではだと思いますが、残業なしで働いて、しっかり稼いでプライベートを充実させようという世間的な理想を実行できている会社だと思います。働いている人も人当たりの良い方が多いので人間関係で悩まずにすみます。社員同士の交流は多く、自分はあまり社交的ではありませんが上手くやれています。」
株式会社いーふらんで働きたい方へ
出典元:e-fran
さて、ここまでこの記事をお読みいただいたあなたは、これから株式会社いーふらんに就職や転職を考えている方、あるいはすでに面接を控えている方だと思います。そして、就職や転職活動において事前準備をしっかりと行うことは非常に重要なので、その準備のためにこのブログをじっくりと読んでいただいているのだと思います。
そして、株式会社いーふらんに落ちた方のエピソードをまとめていた中で、気づいたことがあります。
それは、
企業研究や自己PRなどの事前準備はしっかりできていても、圧倒的に面接の練習が足りず、面接に落ちてしまったケースが多かった
ということです。
対人相手に実際に話してみる経験を積むことは非常に重要です。
自分の頭の中で「こう話そう」とシミュレーションするのは簡単ですが、それを実際に相手に伝えることは全く別のスキルです。
特に、面接の場では緊張やプレッシャーも影響し思うような受け答えができず落ちてしまうケースが非常に多いです。
今回の記事には書ききれなかったエピソードも多々ありますが、共通して感じたのは「圧倒的に面接の練習が足りない事が原因で落ちてしまい、後悔している方が非常に多かった」ということです。
「企業研修はばっちり」「説明会にも参加しました」と、準備を万全にして臨んでも、面接の練習が足りず、自身の実力や思いを伝えることが出来ずに不合格で終わってしまうことが多々あります。
そのため、内定を獲得するために面接の練習を実践に近い形で行うことをお勧めしますが、家族や友人に面接の練習をお願いするというのはお勧めしません。
家族や友人もこちらが満足するまで何時間も面接の練習に付き合ってくれる訳ではないでしょうし、仮に付き合ってくれると言ってもこちらが気を遣ってしまいますよね。本当はもっとやりたいのに、遠慮して「もう大丈夫」と言ってしまうかもしれません。
それに、家族や友人は面接のプロではないので、適切なフィードバックを受けるのは難しいです。
やはり本気で準備をして内定を獲得したいのであれば、気兼ねなく自分が納得できるまで何度も面接の練習ができる転職のプロの方に相談した方が安心できますよね。
従って、本気で内定を獲得したいのであれば、友人や家族とかではなくて、転職のプロである転職エージェントを活用することをお勧めします。
転職エージェントは就職活動や転職支援のプロフェッショナルです。転職を成功させるための面接対策について、客観的かつ合理的なアドバイスをしてくれます。
彼らは「転職」「就職」を成功させることを仕事にしており、あなたが面接に合格することが彼らの成果となり、それで転職エージェントの方はお金をもらっているのです。
彼らは私たちを紹介する事でお金をもらっているので、お金が欲しいから私たちを受からせたいのです。面接の練習を何回もしてでも、私たちに内定を獲得して欲しいのです。
あなたが合格する事が転職エージェントの目標であり、そのために、真剣に、そして全力でサポートしてくれます。
転職エージェントを使うことで、自分の弱点をプロの視点から分析し、内定を獲得するチャンスが得られます。
しかも、転職エージェントは私たちが内定を獲得する事でお金をもらうことが出来るので、私たちはお金を一切払う必要がありません。
転職のプロに面接の練習をお願いすることが内定の一番の近道ですし、しかも無料…お得なのでぜひやった方が良いですし、そんな彼らを使わない理由は全く無いですよね。
転職エージェントは無料で活用できるため、プロのサポートを無料で受けられるこの機会を活かさない手はありません。成功への一歩を確実にするためにも、転職エージェントに登録することを強くお勧めします。
あなたの転職活動が成功し、理想のキャリアを築けることを心から願っています。